Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Нужно ли менять полис ОМС при увольнении с работы в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Алтайского края вновь информирует застрахованных по обязательному медицинскому страхованию (ОМС) граждан, что в соответствии со статьей 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», все полисы, выданные до 01.05.2022 года, действительны на всей территории Российской Федерации до 31.12.2022 года.
Действует ли полис омс после увольнения
С 2022 г. действуют полисы обязательного медицинского страхования нового образца. Но не все торопятся обменять свой старый полис на новый. Между тем в некоторых поликлиниках от пациентов требуют получить новые полисы до 1 января 2022 г. О том, правомерны ли такие требования, нам рассказали в Фонде обязательного медицинского страхования. Константин Александрович, нужно ли срочно менять полис старого образца на новый ? Прежде всего хочу обратить внимание застрахованных граждан на то, что полисы обязательного медицинского страхования старого образца будут действовать и после 1 января 2022 г.
Надо ли менять полис омс при увольнении с работы
Понятно, что за работников платит работодатель.
Полисы ОМС единого образца выдаются прежде всего новорожденным, тем, кто раньше по какой-либо причине не имел полиса ОМС, а так же при смене фамилии, имени, отчества, места жительства (при переезде в другой субъект Российской Федерации), а так же при выборе (замене) страховой медицинской организации.
Территориальная программа ОМС формируется в соответствии с требованиями, установленными базовой программой ОМС, и может включать в себя перечень страховых случаев, видов и условий оказания медицинской помощи в дополнение к установленным базовой программой, предоставляемых жителям данного конкретного региона. Ознакомиться с территориальной программой государственных гарантий граждане имеют право в учреждении здравоохранения, страховой медицинской организации, выдавшей им страховой медицинский полис обязательного медицинского страхования, органе управления здравоохранением, в территориальном фонде обязательного медицинского страхования субъекта Российской Федерации, на сайтах территориальных фондов обязательного медицинского страхования .
По сути, предъявив этот полис, скажем, скорой помощи или в медучереждение, никто не станет разбираться, а действительно ли Вы работаете там, где указано в полисе…. -это по-первости, после увольнения. А по нормальному, надо переться в контору, где эти полисы выдают и получать как на безработного, если нигде официально не трудоустроены на данный момент.
А про то, чтобы вернуть — впервые ЧИТАЮ. У нас на работе даже пропуски у увольняющихся не отнимали, но, это уже к вопросу о месте работы. .
Полис омс после увольнения
Красносельская Выходите из метро, заворачиваете направо, идёте метров примерно и на противоположной стороне находится Медстрах. Заполняете у них анкету, через неделю они пришлют смс, что полис готов, заберите. Вот и всё Вы можете получить его сами в общем. Уже года два-три, как закон изменился, работодатель никакого отношения к полисам ОМС не имеет, каждый гражданин самотсоятельно идет в любую страховую компанию и оформляет себе полис, место работы в полисах ОМС не указывается.
Я не юрист и может чего не понимаю, но мне. Можно ли поменять омс не привлекая работодателя? Например, через Многофункциональный центр? Просто я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком и после смены фамилии появилась необходимость в новом ОМС. По новым Правилам обязательного медицинского страхования работодатели больше не будут получать полисы ОМС для своих работников. Раньше полисы ОМС работникам оформляли по месту работы. При увольнении работник должен был сдать его.
Внешний вид полиса старого типа
- Если владелец сменил фамилию независимо от обстоятельств. Например, девушка вышла замуж и взяла фамилию мужа. Поэтому после бракосочетания она должна прийти в соответствующие инстанции и предоставить необходимые документы для переоформления.
- Если гражданин сменил место жительства. Например, если владелец продал одну квартиру и переехал на другую. Да, ОМС – это еще один важный документ, в котором обязательно указывать свое действительное место проживания (прописку).
- Установлен факт наличия ошибок или неточностей. Считаются ошибки любого рода, будь то неправильно написанная фамилия или опечатка в какой-либо из частей документа. В этом случае гражданин должен обязательно прийти в пункт оформления и сдать его обратно. Обратите внимание, если вы придете за получением медицинской помощи и при оформлении обнаружат ошибку, то в оказании услуг будет отказано.
Увольнение пенсионера при сокращении штата
Увольнение пенсионера по причине сокращения штата происходит на общих основаниях. При этом согласно ст. 179 ТК РФ преимущественное право на оставление на работе имеют специалисты с более высокой производительностью и квалификацией.
Работодатель обязан предупредить сотрудника о предстоящем сокращении за два месяца – письменным уведомлением. В нем должно быть указано, что работник увольняется в связи с сокращением штата по истечении указанного срока, со дня получения уведомления, а также сведения об отсутствии вакансий, в связи с чем он не может быть переведен на другую работу. С этим документом сотрудник знакомится под роспись.
Работодатель может предложить сотруднику расторгнуть трудовой договор до истечения срока уведомления, если будет готов выплатить ему дополнительную компенсацию. Размер компенсации составляет средний заработок, который исчисляется пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении.
При сокращении штата работодатель обязан предложить сотруднику другую имеющуюся у него в данной местности работу — вакантную должность или работу, соответствующую его квалификации, а также вакантную нижестоящую должность или работу. С этими предложениями работник знакомится под роспись. Он может взять время на размышления о предложении работодателя — до истечения срока предупреждения об увольнении.
Со стороны работодателя также издается приказ о сокращении штата работников в произвольной форме. В документе обязательно указывается следующая информация:
- основание сокращения (решение собственника, реорганизация или другое);
- должности, какое количество штатных единиц подлежат сокращению;
- дата введения изменений (с учетом срока предупреждения работников об увольнении).
Если работник-пенсионер был уволен досрочно, дав на это согласие, то в приказе отражаются реквизиты письменного согласия (оно может быть зафиксировано прямо на приказе). Роструд советует прикладывать подлинник письменного согласия сотрудника на досрочное увольнение, а заверенную копию приобщать к личному делу. С приказом сотрудник должен быть ознакомлен под роспись.
В трудовой книжке делается запись о расторжении трудового договора в связи с сокращением штата (основания п. 2 ст. 81 ТК РФ), ставятся подпись и печать работодателя и подписью увольняемого сотрудника.
В день увольнения сотрудник получает от работодателя:
- трудовую книжку;
- все выплаты. Если сотрудник в этот день не работал, то суммы выплачиваются не позднее дня, следующего после предъявления уволенным работником требования о расчете;
- справку о сумме заработка за два календарных года, предшествующих году прекращения работы;
- заверенные копии документов, связанных с работой (если сотрудник затребовал их по письменному заявлению).
Действует ли полис омс после увольнения
Действует ли полис омс после увольнения Территориальный фонд обязательного медицинского страхования Алтайского края вновь информирует застрахованных по обязательному медицинскому страхованию (ОМС) граждан, что в соответствии со статьей 51 Федерального закона «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», все полисы, выданные до 01.05.2011 года, действительны на всей территории Российской Федерации до 31.12.2013 года. Старые полисы ОМС действуют и после 1 января 2014 года С 2011 г. действуют полисы обязательного медицинского страхования нового образца. Но не все торопятся обменять свой старый полис на новый. Между тем в некоторых поликлиниках от пациентов требуют получить новые полисы до 1 января 2014 г. О том, правомерны ли такие требования, нам рассказали в Фонде обязательного медицинского страхования.
Константин Александрович, нужно ли срочно менять полис старого образца на новый ? Прежде всего хочу обратить внимание застрахованных граждан на то, что полисы обязательного медицинского страхования старого образца будут действовать и после 1 января 2014 г. Действует ли полис омс после увольнения С 1 января 2011 года вступил в силу Федеральный закон от 29.11.2010 N 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании граждан в Российской Федерации», предусматривающий введение полиса обязательного медицинского страхования единого образца на всей территории Российской Федерации с 1 мая 2011 года.
Действует ли полис омс после увольнения
у мужа на работе забирают точно. На следующий день после увольнения информируют об этом страховую. Он спецом узнавал, тк подыскивает себе новое место. Это обозначено в договоре работодателя и страховой компании. Деньги, которые вы не истратили пойдут или на нового сотрудника или каким-то другим способом будут использованы. Кого вы прогнуть хотите? Они вас сокращают, а значит не нуждаются в ваших услугах. ДМС — это бенефит от компании сотруднику компании.
Теперь работодатель исключен из процедуры оформления полисов ОМС. Оформление полиса ОМС единого образца осуществляется каждым гражданином лично или его доверенным лицом. Выбрав страховую компанию, гражданин в первый визит подает заявление и получает ВРЕМЕННОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО об оформлении полиса ОМС. Это свидетельство действует 30 рабочих дней и им можно пользоваться, как обычным полисом.
Изменение регистрации
Согласно закону об ОМС, по всей России могут быть использованы все полиса, выданные до 01.05.2011. Они будут действительны до тех пор, пока не будет принято решение об их массовой замене на полис какого-то одного формата. Поэтому, страховку, которая на них имеется, можно не менять вплоть до окончания ее срока действия.
Смена места жительства и регистрации — это, пожалуй, один из тех редких случаев, когда замена потребуется. Так же полис надо менять, если сменились еще какие-то личные данные или он был утерян. Если сведения указанные в полисе и паспорте не совпадают, то медицинское учреждение вправе отказать человеку в предоставлении услуг.
Экстренная замена полиса не касается тех граждан, которые уезжают, к примеру, в командировку. Это относится, только к смене прописки, в этом случае обязательно нужно заключить новый договор страхования по новому месту жительства.
Как заменить полис ОМС
В любой из вышеуказанных ситуаций для замены полиса следует обратиться в офис страховой компании. При обращении вам будет предложено написать типовое заявление на замену полиса, в котором указывается причина замены. К заявлению обязательно прилагаются документы, подтверждающие достоверность изменяемых данных: копию паспорта, СНИЛС (при наличии), свидетельство о заключении брака (или иной документ, подтверждающий факт замены паспорта). Провести всю процедуру рекомендуется в срок до 30 дней после возникновения ситуации, требующей замены полиса.
Важно! Даже в случае утраты полиса можно обратиться к страховщику там, где это вам удобно, а не только по месту прописки.
В Москве и Московской области при замене полиса лучше получить полис нового образца или же прикрепить его к УЭК для большего удобства
Замена полиса осуществляется в срок до 30 дней с момента написания застрахованным лицом соответствующего заявления.
Нужно Ли Менять Полис Омс При Увольнении В 2021
В соответствии с Федеральным законом от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования» субъектами обязательного страхования являются, в том числе, страхователи, обязанные уплачивать страховые взносы, застрахованные лица, которые имеют право на страховое обеспечение, и страховщики, осуществляющие при наступлении страхового случая страховые выплаты или иные виды обеспечения.
Для целей регулирования ОМС выделяют две группы акторов:
| субъект | участник |
|---|---|
|
|
|
|
|
|
По общему правилу, полномочия страховщика были распределены между ФФОМС (в части базовой программы ОМС, действующей на всей территории Российской Федерации), ТФОМС (в части территориальной программы ОМС, действующей в конкретном субъекте) и страховыми медицинскими организациями, которые заключают договоры о финансовом обеспечении ОМС с ТФОМС.
Сдают Ли Полис Омс При Увольнении С Предприятия В 2021 Году
В соответствии с указанным документом смена места работы лицом, застрахованным по ОМС, не является основанием для замены. ОМС, выданные лицам, застрахованным по обязательному медицинскому страхованию до дня вступления в силу Федерального закона от 29.11.2021 № 326−ФЗ, являются действующими до замены их на обязательного медицинского страхования единого образца.
Нужно ли менять обязательного медицинского страхования обязательного медицинского страхования (ОМС) представляет собой документ, подтверждающий право его владельца (застрахованного человека, имя которого указано на бланке) на получение медицинской квалифицированной помощи абсолютно бесплатно по всей России, но в пределах базовой – установленной законодательно — программы.
Первые три месяца 2021 г. «Медси» завершила с еще большим убытком, чем сейчас, – 390 млн руб.; более глубоким было и падение выручки год к году – 22,4%. Тогда сеть ссылалась в том числе на уменьшение поступлений от госконтрактов в связи с запуском программы монетизации льгот для госслужащих.
И получить его не проблема. Пунктов выдачи — тысячи по стране. Человеку достаточно обратиться в любую страховую медицинскую организацию, написать заявление на получение полиса, ему сразу выдают временное свидетельство, которое подтверждает факт изготовления ему медполиса.
Об этом документе и связанных с ним проблемах мы попросили рассказать М.В. МАЛЬЦЕВУ, главного специалиста муромского филиала фонда ОМС. — По закону полис обязательного медицинского страхования «старого» образца продолжает действовать.
В нашем материале мы решили не только ответить на вопрос, где получить полис ОМС . но и как это сделать, какие требуются документы и нужно ли переоформлять старый полис ОМС. Для получения услуг медицинского характера гражданам необходим полис ОМС.
Новорождённый ребёнок до момента получения свидетельства о рождении получает медицинскую помощь по полису мамы. Затем, ребёнку необходимо оформить собственный полис обязательного медицинского страхования. Выбор страховой медицинской организации для ребенка до достижения им совершеннолетия осуществляется его родителями или другими законными представителями. За полисом ОМС можно обратиться в любую страховую медицинскую организацию (далее — СМО) .
Раздел пополняется в течение всего рабочего дня. За обновлениями следите с помощью «Рассылки» или «Статистики разделов» на главной странице портала. Чтобы ознакомиться с публикациями, появившимися на сайте «Страхование сегодня» в определенный день, используйте календарь на текущей странице. Здесь же Вы можете сделать выборку статей из определенного издания. Для подборки материалов о страховании за несколько дней или за любой другой период времени воспользуйтесь «Расширенным поиском».
То есть, если гражданин уволился с работы, он не обязан менять полис ОМС, несмотря на то, что в полисе ОМС стоит отметка о месте его прежней работы. Также не нужно менять полис ОМС при изменении места работы.
Даже если в полисе ОМС указана организация, где он уже не работает, полис ОМС является действующим. 13. Вопрос: Я не работаю, прописан в г. Томске, действие полиса ОМС истек 31.12.2011г.
Сейчас постоянно проживаю в Волгоградской области, могу ли я здесь получить полис ОМС? Ответ: Да, в соответствии с новым законом №326-ФЗ от 29.11.2010г. «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» каждый гражданин имеет право выбрать СМО и получить полис ОМС по месту постоянного жительства.
- клинические анализы крови и мочи;
- биохимический анализ крови;
- анализы на аллергены (при наличии кожных реакций и реакций слизистых)
- исследования на выявление инфекционных недугов;
- выявление антител к вирусным инфекциям – кори и краснухе;
- забор крови на резус-фактор и группу;
- забор крови на TORCH инфекции;
- гормональная панель: ХГЧ, эстроген, прогестерон, пролактин.
- во время отъезда полис должен быть с собой — лучше сфотографировать его и сохранить фото на телефоне, чтобы можно было предъявить его медработникам хотя бы в таком виде;
- когда отказывают в проведении того или иного исследования на бесплатной основе, объясняя это тем, что это не предусмотрено базовой программой, необходимо заглянуть в ст. 35 ФЗ № 326-ФЗ от 29.11.2010 «Об обязательном медицинском страховании в РФ» (далее – ФЗ № 326). Если базовая программа не предусматривает данный вид обследования, то отказ правомерный;
- когда в государственном учреждении отказываются обслуживать – звоните в региональный ТФОМС. Телефон можно найти на сайте федерального ФОМС. Это незаконно;
- когда медработники утверждают, что работают только с конкретными страховщиками – это тоже неправомерно, так как полис действует по всей стране.
Иностранцы других категорий полис ОМС не имеют. А детские полисы тоже не надо срочно менять? У нас нет разделений на детские полисы и взрослые. Все полисы ничем не отличаются, ни внешне, ни сроком действия. Состав данных у них одинаков: А если у человека на руках полис с «правильными» датами, но вдруг выяснится, что выдавшая его страховая компания ушла с рынка, что тогда?
Медицинский полис в этом году менять необязательно. Но если вы хотите в перспективе получить доступ к личному электронному кабинету с историей вашей болезни, то обычный бумажный полис стоит все-таки заменить электронным документом или получить УЭК — универсальную электронную карту.
Процедура замены страхового полиса при смене фамилии
Полис ОМС должен быть у каждого гражданина РФ, поскольку этот документ гарантирует бесплатное медицинское обслуживание на всей территории страны, в рамках государственной программы ОМС.
Он должен оформляться для иностранцев, постоянно пребывающих на территории Российской Федерации.
Если вы получили документ до 2011 года, то он до сих пор действителен. Вам не имеют права отказать в медицинских услугах.
Полис, полученный до 2007 года, действителен, но рекомендуется получить документ нового образца. Для этого следует обратиться в ФОМС или в любую компанию, занимающуюся медицинским страхованием, независимо от того, где вы получали предыдущий. Понадобится два документа: паспорт и СНИЛС.
Временный полис действует 30 дней. Этого срока обычно достаточно для оформления страховой компанией постоянного документа.
Перспективы развития системы ОМС непосредственно связаны с экономикой России. Рост ВВП на уровне выше среднемирового позволит последовательно наращивать номенклатуру и качество бесплатных услуг и, в конечном итоге, достичь уровня социального обеспечения стран-лидеров этой сферы.
Уволилась С Работы Какой Срок Действия Полиса Омс После Увольнения
Полисы обязательного медицинского страхования, выданные лицам, застрахованным по обязательному медицинскому страхованию со дня вступления в силу Федерального закона об обязательном медицинском страховании, являются действующими до замены их на полисы обязательного медицинского страхования единого образца. Выдача полисов единого образца началась с 1 мая 2011 года. Обмен же будет осуществляться постепенно до 2014 года.
Оформить полис сегодня стало значительно проще. Чтобы его получить, вам необходимо прийти в офис страховой компании и написать заявление. После этого вам выдадут временное свидетельство на время оформления полиса. Имея на руках временное свидетельство, уже можно записываться в поликлинику к врачу, а через 30 дней нужно ещё раз прийти в страховую компанию и забрать готовый полис. Для оформления полиса в страховую компанию нужно предоставить всего два документа – паспорт и страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, где содержится номер СНИЛС.
В случае смены места жительства, застрахованный гражданин обязан в течение 1 месяца, уведомить страховую компанию о таком изменении, а если на новом месте жительства нет той страховой компании, в которой был оформлен полис ОМС, то гражданин обязан выбрать новую страховую компанию для ОМС.
В первый визит в страховую компанию подается заявление и сразу же выдается ВРЕМЕННОЕ СВИДЕТЕЛЬСТВО об оформлении полиса ОМС. Это свидетельство действует 30 рабочих дней и им можно пользоваться, как обычным полисом.
Финансовые средства системы ОМС формируются из поступлений страховых взносов от работодателей (в виде отчислений от единого социального налога в размере 3,6%), а также платежей из бюджета на неработающее население.
В день получения заявления о выборе (замене) страховой медицинской организации страхования медицинская организация обязана выдать застрахованному лицу временное свидетельство, подтверждающее оформление полиса обязательного медицинского страхования единого образца.
Уволился с работы, полис медицинского страхования при увольнении у меня не забирали, сказали что он действителен по то время, которое на нем указано, т.е. еще примерно год. Однако в поликлинике утверждают, что если не работаешь, то и полис является недействительным. Соврать конечно, можно, что работаешь, но действительно ли полис является недействительным в данном случае?
Правильно пользоваться любым имеющимся у вас документом означает в нужном месте и в нужное время с ним в руках действовать грамотно, то есть, понимая его правовой (юридический) смысл и те возможности, наличие которых он вам предоставляет. Только тогда этот документ становится тем для чего он и предназначен — реальным инструментом для решения ваших проблем.
Полис омс после увольнения 2020
Работодатель в течение 3х дней? Обязан? А где прочитать можно? Каким интересно образом он выдаст, если срок изготовления полиса 30 календарных дней? Он и подать-то на полис может до 5 числа месяца, следующего за приемом на работу.
Можете. Для получения более точной информации в связи с теми обстоятельствами в которых вы оказались и знаете о них исключительно лично, можно порекомендовать ознакомиться с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития.
Бесспорно система нуждается в совершенствовании. Это касается и конкретизации программы и изменения роли участников системы.
Государство постепенно будет снижать участие в системе медицинского страхования, поэтому велика вероятность, что безработным россиянам, не имеющим льгот, все же придется самостоятельно оплачивать полисы обязательного медицинского страхования (ОМС).
Правда они не будут в этом одиноки — в той или иной степени, платить за медицину приходится во всем мире, как бедным, так и богатым.
ДМС страхование подразумевает, что предприятие заключает договор со страховой компанией о предоставлении своим сотрудникам различных медицинских услуг, которые нельзя получить в соответствии с обычным полисом. Другими словами, организация выступает для своих сотрудников в качестве страхователя при наступлении различных страховых случаев.
Перечень медицинских услуг, которые может получить сотрудник, зависит от таких факторов:
- должности работника;
- стажа его работы в компании;
- программы страхования, которую выберет предприятие.
Таким образом, работодатель может предоставить своим кадрам различное количество медицинских услуг. В некоторых случаях ДМС предусматривается лишь для некоторых рабочих категорий. При этом важно, чтобы ДМС не предоставлялось или не изымалось у сотрудника по причинам, которые могут дискриминировать его.
ДМС выступает в качестве инструмента, который повышает конкурентоспособность и привлекательность конкретного предприятия на рынке труда. Соответственно, это привлекает в штат организации высококвалифицированных работников, которые будут заинтересованы в трудоустройстве на конкретном предприятии.
Можно выделить следующие плюсы, которые получают работники компании, трудоустроенные в организации с ДМС:
- возможность сдавать анализы бесплатно;
- получать медицинскую помощь в домашних условиях;
- проходить бесплатные обследования у специалистов вне очереди.
Как правило, полис включает амбулаторное или стационарное обследование, стоматологические услуги.
Многих работников интересует, действует ли ДМС после увольнения сотрудника. Поскольку бесплатные медицинские услуги предоставляются работнику в качестве бонуса за работу в организации, после увольнения действие добровольного медицинского страхования прекращается.
Однако в этом случае прописаны случаи, когда в нормативных документах работодателя прописывается вариант, при котором даже уволившийся сотрудник может пользоваться дополнительными услугами до завершения действия договора. Как правило, полис предоставляется работнику на 1 год.
До завершения действия ДМС-полиса сотрудник, который уволился с предприятия, пользуется им. В таком вопросе решение будет зависеть лишь от воли работодателя. Немаловажное значение в данном случае имеет основание для расторжения трудового договора.
По сравнению с обязательным, добровольное медицинское страхование имеет ограниченный период действия.
Срок действия ДМС зависит от нескольких факторов, а именно:
- периода действия РВП и ВНЖ;
- установленного периода пребывания для беженцев и мигрантов;
- сроков трудового договора: в случае увольнения полис возвращают работодателю, а он — страховщику.
В каждом случае срок определяется в индивидуальном порядке. Как правило, ДМС действует на протяжении одного года.
При необходимости руководитель предприятия может обратиться в страховую компанию для продления действия страхового полиса. Полис ДМС может быть оформлен в любой страховой компании, которая имеет лицензию на выполнение страхования данного вида. При посещении офиса страховщика руководителю компании будет предложена наиболее выгодная программа.
Специалист на месте определит цену выбранного пакета и оформит все необходимые документы. Заключение договора между сторонами — это обязательное условие. Бланк может использоваться только после подписания всех необходимых документов.
Добровольное медицинское страхование может также оформляться в онлайн-режиме. Для этого нужно посетить официальный сайт страховой компании, выполнить регистрацию и оставить контактные данные. После этого специалист свяжется с клиентом для обсуждения основных вопросов.
Образец договора добровольного медицинского страхования не утвержден законодательно, поэтому документ может составляться в свободном виде. Как правило, страховые компании создают собственные типовые договора или составляют документацию для каждого клиента в индивидуальном порядке.
В любом случае каждый договор должен содержать следующие данные:
- данные сторон;
- перечень страховых случаев;
- стоимость услуги, которую будет оплачивать предприятие;
- сумму, которая будет выплачиваться при наступлении страхового случая;
- медицинские учреждения, в которые сотрудник сможет обратиться;
- срок действия заключенного договора.
Составленный договор подписывает лишь страховая компания и работодатель. Работники не имеют отношения к этому документу.
и одно не исключает другого, если я могу воспользоваться полисом бывшего работодателя и получить при этом оплату больничного — я этим обязательно воспользуюсь, тем более меня вынудили уволиться — это мала компенсация! Да не можете вы полисом воспользоваться!
Вы его обязаны сдать в день увольнения и получить новый, как неработающая. Больничный вам оплатят в том случае, если вы заболели в течении 30 дней с момента расторжения трудового договора.